2023年第2期

      2023年第2期

      2024/3/7 湖南建設人力資源網 點擊:3276

      ※工作動態

       

      2023年“雙碳”目標與城鄉建設綠色低碳發展
      高級研修班順利完成

       

      11月20日,湖南省建設人力資源協會承辦省人社廳、省財政廳2023年“雙碳”目標與城鄉建設綠色低碳發展高級研修班在長沙舉辦,省住房和城鄉建設廳人事教育處處長陳宏出席開班儀式并講話,省建設人力資源協會會長蔣必祥主持開班儀式。 

      陳宏處長在開班儀式上的講話中強調,一是提高認識,充分把握新形勢。建筑行業是碳排放的主要來源之一,要通過綠色建筑、可再生能源等技術手段,減低碳排放,推動行業綠色發展。二是抓住機遇,積極進取求突破。“十四五”是碳達峰的關鍵期、窗口期,也是我省經濟社會全面綠色轉型的機遇期。要加大人才培養力度,夯實人才培養基礎,迎接機遇和挑戰。三是強化使命,學以致用促發展。期望學員能借助高級研修班平臺廣泛交流實踐經驗,深入探索合作機遇,積極宣傳行業成果。 

      本期高研班旨在對建設行業“雙碳”目標與城鄉建設綠色低碳發展領域前沿、高端的新標準、新知識、新技術的學習研修,進一步提高我省城鄉建設行業專業技術人員對綠色、節能建筑和施工的思想認識,加快專業技術人員的知識、技術更新,提升專業技術人員的職業素質和技術水平,助推建筑業高質量發展,助力“雙碳”目標實現。

      高研班為期5天,來自全省各市州的56名專業技術人員參加研修,邀請了湖南建設投資集團副總經理陳浩等企業專家、大學教授現場授課,并組織學員赴三一筑工汨羅智能低碳建造燈塔知名工廠開展實地調研。

      (通訊員:張軻)

       

      湖南省建筑行業職工座談會在長沙召開


      為提升我省建筑工人職業技能素養,切實保障建筑工人權益,2023年11月23日,省建設人力資源協會積極發揮橋梁紐帶作用聯合省經貿建設工會、省總工會基層工作部召開湖南省建筑行業職工座談會。省經貿建設工會、省總工會基層工作部、長沙市總工會的10余名同志出席會議,中建五局、湖南建投、水電八局企業代表,協會建筑勞務委員會勞務企業代表、專業班組長代表、建筑工人代表40余人參加會議。

      會議由省建設人力資源協會會長蔣必祥主持。

      會議中,參會代表就建筑工人工資保障、社保、個人所得稅征繳、工傷處理、勞務費支付、以及建筑工人培訓經費短缺等普遍存在的困難問題紛紛踴躍發言。 

      工會部門一行認真聽取參會代表的訴求與建議。省總工會基層工

      作部副部長徐志斌表示,提高建筑工人隊伍素質是維護建筑工人權益的重要內容,要通過多形式、多渠道的培訓提升建筑工人技能,拓寬職業晉升渠道。下一步省總工會基層工作部將深入進行調查研究,對接人社、住建、稅務等政府部門積極采取保障措施,切實維護建筑工人權益。

      省經貿建設工會主任劉武聰強調,要按照黨的二十大精神,充分認識到保障建筑工人權益的重要性,從問題中找準切入點,穩步推進相關工作,并表示將進一步聚焦建筑行業勞務工人需求,緊密聯合有關部門形成工作合力,在維護建筑工人勞動保障權益工作中積極發揮工會力量。         

      (通訊員:李馮)


                                        

      建設行業人才培養專題培訓班圓滿舉辦

       

      為助力我省建設行業人才培養,1022-25日我會組織專業委員會、咨詢管理委員會相關會員代表單位開展了為期4天的培訓學習。協會會長蔣必祥、副會長鐘少云、秘書長張利出席此次活動。 

      本次培訓緊扣 “建設行業人才培養”主題,以專題講座+現場觀摩+經驗交流相結合的方式進行。培訓主題突出,內容豐富。

      永信和瑞工程咨詢有限公司人力資源部負責人謝輝以 《企業人才“選育用留”實踐》為題,針對如何快速精準選拔人才、如何分層級分階段培育人才、如何利用績效考核激勵人才、如何做好員工關系管理留住人才等方面,講述了企業人力資源管理體系建立和人才輩出機制打造的內在聯系,闡述了企業進行人力資源管理的必要性及深遠意義。

      講座結束后,蔣必祥作總結發言。他表示,希望通過此次專題講座對建設行業人才素質提升注入“新動能”,進一步助推我省建設人力高質量發展。

      在三一筑工觀摩學習時,大家紛紛表示開闊了眼界,并對三一筑工在裝配式建筑的智能設計、智能制造、智能施工建筑工業化表示高度贊賞。 

      為學習兄弟省份建設行業人才培訓工作先進經驗,學員前往重慶市建設崗位培訓中心進行經驗交流。

      (通訊員:李馮)

       

      第四次住房和城鄉建設領域課程資源共建研討會

      在蘭州成功召開

       


      2023年8月22日,第四次住房和城鄉建設領域課程資源共建研討會在蘭州市成功召開。本次會議由甘肅省建設教育協會主辦,我會蔣必祥會長帶隊參加會議。

      會議總結了各省協會課程資源共建工作開展情況,介紹了課程資源共建工作規程、共建課程制作標準、共建課程評價標準的制定情況,以及共建課程資源平臺搭建情況、職業教育專業教學資源庫建設會議精神等。

      我會向各單位分享了湖南職業

       

      培訓課程開發整體情況、主要工作

      做法和經驗,并詳細介紹了由我會牽頭制定的課程資源共建評價標準。

      各單位負責人就會議各項議題展開了熱烈討論,對住房和城鄉建設領域課程資源共建工作提出了很多切實可行的方法和建議,進一步完善了課程資源共建工作體系機制。

      會后,我會參與了赴蘭州大學土木工程與力學學院開展調研學習的活動。

      (通訊員:張軻)


       

      長沙市對外投資及經濟合作企業協會來訪交流


      2023510日,長沙市對外投資及經濟合作企業協會黨支部書記、會長曾貴陽一行來我會交流。

      蔣必祥會長就我會基本情況和主要業務向來訪單位進行了簡要介紹。曾貴陽會長著重介紹了其近期關于中非人才文化交流中心組建等

       

      業務發展計劃,以探討對外人才服務工作合作點與切入點。

      會上,雙方就建設行業國際化人才培養,走出去企業人才區域化經營、屬地化管理,助力中國海外企業業務拓展以及中國文化輸出等方面進行了深入交流。 

      (通訊員:陳英)

       


       


      ※科研課題※

       

      我會組織開展2023-2024年度課題研究活動

       

      為充分發揮協會人才優勢,深入研究我省建設領域人力資源開發管理與人才素質提升,更好地服務我省建設行業發展。今年4月,協會發布了《關于開展湖南省建設人力資源協會2023-2024年度課題研究活動的通知》,經個人申請、單位同意、專家評審,確定湖南城建職業技術學院劉鈴《高職土建類專業課程思政建設與實踐研究---以<安裝工程制圖與識圖>課程為例》等23項課題為我會2023~2024年度科研課題(名單附后)。

       

       

       

       

      湖南省建設人力資源協會2023-2024年度科研立項課題

       

      課題名稱

      負責人

      負責人所在單位

      高職土建類專業課程思政建設與實踐研究---以《安裝工程制圖與識圖》課程為例

        

      湖南城建職業技術學院

      基于校企雙主體聯盟式的建設類高職院新技術人才培養圖書館服務模式研究

      朱敏婕

      湖南城建職業技術學院

      雙碳背景下高職建筑設備工程技術專業人才培養模式研究與實踐

        

      湖南城建職業技術學院

      校園建筑安全信息化監測管理關鍵技術研究

        

      湖南城建職業技術學院

      雙碳目標下 EPC 裝配式建筑項目成本管理研究

        

      湖南城建職業技術學院

      智能建造背景下湖南省高職工程造價專業數智復合型人才培養的路徑與方法研究

      徐曉芳

      湖南工程職業技術學院

      和美鄉村建設背景下高職建筑設計技能人才培養模式研究與實踐

      謝清艷

      湖南高速鐵路職業技術  學院

      新《職業教育法》實施背景下工匠精神融入省級精品課程的課程思政研究——以中職造價專業數學課程為例

      魏如瑩

      長沙市中等城鄉建設職業技術學校

      基于“1+X”制度下崗課賽證融通的實踐探索——以建筑工程識圖為例

        

      長沙南方職業學院

      雙高計劃背景下湖南高職院校建筑工程技術專業人才培養質量提升策略研究

      肖恒升

      懷化職業技術學院

      陡傾二元路塹邊坡穩定性防護分析與工程應用

      黃振華

      懷化職業技術學院

      新職教法下高職建筑專業“崗課賽證”融合育人體系研究

      曾維湘

       

      懷化職業技術學院

       

      人工智能技術在建筑工程領域應用的研究

       

      懷化職業技術學院

      雙高計劃背景下智能建造技術專業教學創新團隊建設研究

        

      湖南三一工業職業       技術學院

      三融框架下職業院校高校畢業生就業創業研究             

      黃倏祺

      湖南三一工業職業       技術學院

      基于裝配式建筑的高職智能建造專業 BIM 技術應用課程實踐研究

        

      湖南三一工業職業       技術學院

      基于技能型人才培養的智能建造專業內涵建設與創新研究

        

      湖南三一工業職業       技術學院

      高職院校開放式創新創業教育體系研究一以湖南三一工業職業技術學院為例

       

      湖南三一工業職業       技術學院

      基于智能建造背景下教師教學能力提升路徑研究

       

      湖南三一工業職業       技術學院

      國有企業人力資源管理問題及對策——以邵陽市自來水公司為例

      劉安琪

      邵陽市自來水公司

      基于 BIM 的低碳建筑增量成本和減碳量研究

      廖亞莎

      湖南信息學院

      校企協同創新模式下現代學徒制多元化人才培養研究——以建筑消防技術專業為例

       

      湖南司法警官職業學院

      長沙水業集團高技能人才培養體系改進研究

      楊偉杰

      長沙水業集團有限公司

       

       

       

      我會2021-2022年度18個立項課題通過結題評審

       

      根據《湖南省建設人力資源協會課題研究與論文評選管理辦法》相關規定。協會2023年針對協會2021-2022年度立項課題,共組織了2次課題結題評審工作,2021-2022年度有18個課題通過結題評審。湖南城建職業技術學院徐菱珞《新時代建設類院校職業道德教育供給側改革研究》等18項課題通過結題評審。(名單附后)

       

      湖南省建設人力資源協會2021-2022年度立項課題通過

      結題評審名單

       

      課題名稱

      負責人

      負責人所在單位

      新時代建設類院校職業道德教育供給側改革研究

      徐菱珞

      湖南城建職業技術學院

      “大國工匠”背景下基于建設類高職院圖書館精準服務的學生職業素養培育研究

       

      湖南城建職業技術學院

      建設類高職院校大學生思想政治課實踐教學創新研究

      印曉玲

      湖南城建職業技術學院

      “一帶一路”戰略背景下建設教育培訓創新發展研究

      張傳東

      湖南城建職業技術學院

      實踐育人視角下建設類高職院校思想政治理論課實踐教學改革研究

      李海霞

      湖南工程職業技術學院

      BIM插件平臺開發與應用研究

       

      湖南工程職業技術學院

      高職院校1+x”證書考試制度試點工作探索與實踐—以BIM等級證書為例

      楊譯淞

      懷化職業技術學院

      高職院校“雙師雙能型”師資隊伍建設研究---以懷化職業技術學院為例              

       

      懷化職業技術學院

      基于理虛實一體化的高職建筑工程技術專業實踐教學改革研究

      曾維湘

      懷化職業技術學院

      附著式升降腳手架架子工以工代訓課程研究

       

      長沙市中等城鄉建設職業技術學校

      勞動教育理念下工程造價專業職業道德教育供給側改革研究

      黃詩陽

      長沙市中等城鄉建設職業技術學校

      實踐育人視角下中職建筑專業思想政治理論課實踐教學改革研究—以《心理健康與職業生涯》課程為例

      趙婷婷

      長沙市中等城鄉建設職業技術學校

      裝配式建筑技能人才培養的研究與實踐

      甄精蓮

      湖南高速鐵路職業          技術學院

      “三教改革”背景下建筑類技工院校建筑施工專業“課證融通”活頁式教材的開發研究與實踐

       

      湖南建筑高級技工學校

      校地協同視域下建設類職業院校實訓基地共建共享機制研究

      李曾輝

      湖南城建職業技術學院

      基于 CIM 職業技能培養的高職工程管理專業群教學資源庫建設的研究

      劉譯霞

      湖南工程職業技術學院

      高職工程造價專業 1+X 證書制度與現代學徒制融合路徑研究

      舒靈智

       

      湖南工程職業技術學院

      基于1+X”證書的高職工程建設專業群培養模式研究

       

      長沙南方職業學院

       

       

      ※技能競賽※

       

      2023年湖南省第十屆大學生結構設計競賽暨第十六屆

      全國大學生結構設計競賽分區賽圓滿落幕

       

      由湖南省教育廳主辦、湖南省建設人力資源協會和湖南信息學院承辦的湖南省第十屆大學生結構設計競賽暨第十六屆全國大學生結構設計競賽分區賽,于2023年7月11日-7月13日在湖南信息學院順利舉行。來自中南大學、湖南大學、國防科技大學等全省31所高校的92支代表隊參賽,參賽學生、指導老師和評委專家近400人。

      本屆賽題為“撞擊荷載下兩跨四車道橋梁結構設計與制作”,以承受移動荷載和撞擊荷載的橋梁為對象,要求在比賽現場設計制作一座兩跨四車道橋梁,承受橋面移動荷載和橋墩撞擊荷載。重點評比大學生綜合運用專業知識解決現實問題的能力,達到開拓視野、嘗試創新,打破理論與實踐壁壘的目的,選拔和培養行業所需的復合型人才。

      經過現場激烈角逐,來自長沙理工大學、湖南城市學院、南華大學等高校的14支代表隊獲得一等獎;中南林業科技大學、湖南科技大學、湖南文理學院等高校的19支代表隊獲得二等獎;湖南信息學院、湖南交通工程學院、湖南大學等高校的23支代表隊獲得三等獎; 湖南大學、湖南城市學院等高校的4支代表隊獲得創意美觀獎;湖南科技大學2隊獲得最佳制作獎;湖南信息學院、長沙理工大學、湖南交通工程學院等6個單位獲得優秀組織獎。

      7月13日上午舉行競賽閉幕式,湖南省教育廳高教處副處長王榮、湖南省建設人力資源協會會長蔣必祥、湖南信息學院副校長況守忠、比賽評審專家委員會主任方志、湖南省教育廳高教處干部李紹華等出席閉幕式并為獲獎代表隊和高校頒獎。

      湖南省建設人力資源協會會長蔣必祥在發言中指出,舉辦高規格競賽選拔技能人才,聚焦新時代行業發展方向和高素質技術技能人才需求,深入挖掘建設行業人才引領發展的戰略價值,為我省建設事業培育貢獻了源源不斷的后備力量。本屆競賽參賽高校高度重視,堅持高標準辦賽,嚴格遵守比賽規程,裁判專家履職認真,廣大參賽選手為我們呈現了極為精巧的構造,展現了極高的專業素養和突出的動手能力,是我省土木工程專業人才培養工作的一次全面展示。他希望參賽團隊和同學們以此次競賽為契機,進一步增強責任感和使命感,不斷提升專業水平和實踐能力,以高水平的畢業成果奉獻社會!

      2004年以來,省建設人力資源協會充分發揮行業人才隊伍建設服務引領作用,積極聯合省內高校共同承辦湖南省大學生結構設計競賽,并持續為大賽提供經費支持。大賽經過多年的實踐歷練,在全國產生了積極影響。已經成為展示我省土木工程學科大學生工程實踐能力的重要平臺,是展示我省土建類高校實踐教學改革成果的窗口,也成為了加強高校與建設行業及企業之間聯系的橋梁紐帶,是校企合作的重要平臺,是我省土木工程學科培養大學生創新精神、團隊意識和實踐能力的最高水平學科競賽,同時也得到了教育部門、住建行業主管部門的高度重視和大力支持。

      通過持續舉辦湖南省大學生結構設計競賽,搭建大學生工程實踐能力比武平臺,以高規格競賽選拔專業技術人才,大力弘揚了勞模精神、勞動精神、工匠精神,激發了廣大學生的創新意識,培養了創新能力,為高校與高校之間、高校與企業之間搭建了交流平臺,為培養高質量人才打下了基礎,為我省住建行業轉型升級,創新發展提供了強有力的人才保障服務。

      據悉,在10月25日至29日,舉行的“北投杯”第十六屆全國大學生結構設計競賽中,經過省賽選拔,代表我省高校參賽的長沙理工大學城南學院、吉首大學、湖南交通工程學院、湖南城市學院、湖南信息學院榮獲一等獎,湖南大學、南華大學、長沙理工大學榮獲二等獎,長沙理工大學、湖南交通工程學院、湖南信息學院同時榮獲優秀組織獎,全國大學生結構設計競賽專家委員會方志教授被授予“突出貢獻獎”。

      通訊員:張軻)

       

      2023年湖南省住建行業(鑲貼工)職業技能競賽

      圓滿落幕


       


      12月12日至13日,2023年湖南省行業職業技能競賽·全省住建行業(鑲貼工)職業技能競賽在中建五局高級技工學校舉行,此次競賽由湖南省住房和城鄉建設廳、湖南省人力資源和社會保障廳、湖南省總工會主辦,湖南省建設人力資源協會、中建五局高級技工學校承辦。來自全省13個地市州以及省直和中央在湘建筑企業的22名選手同臺競技。省住建廳、省人社廳、

      省總工會、省經貿建設工會等單位相關同志參加開幕式。開幕式由省住建廳人教處副處長周鐵朋主持。

        開幕式上,省住建廳人教處處長陳宏講話,中建五局黨委副書記、董事、工會主席江森致歡迎辭,參賽選手和評委代表宣誓,省經貿建設工會主任劉武聰出席開幕式,最后由省總工會一級巡視員劉為民宣布開幕。

      賽事參照全國職業技能大賽競賽標準,從作品尺寸、水平、垂直、平整、方正5個維度進行評分。選手根據技術文件以及比賽現場提供的設施和材料,識讀圖紙,于6個小時內在長1240cm、高1500cm的墻面上完成長沙岳麓山愛晚亭標志性建筑圖形的鑲貼。 

      比賽現場,選手們沉著穩健,嫻熟地識圖、放樣、下料、切割、鑲貼。經過激烈角逐,中建五局、五礦二十三冶代表隊獲得大賽團體獎一等獎,來自中建五局不二幕墻裝飾有限公司的高菲獲得本次比賽第一名,可按程序申報“湖南省技術能手”和“湖南省五一勞動獎章”榮譽。此外,賽事還產生個人二等獎2名、三等獎3名,團體二等獎3個、三等獎5個。

      據悉,此次比賽旨在貫徹落實習近平總書記對技能人才工作的重要指示,大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神,激發和調動住建行業技能人才努力鉆研技術,熟練掌握職業技能,走技能成才之路,加快培養和選拔大批適應我省住建行業轉型升級發展所需要的高素質技能人才,為實現“三高四新”美好藍圖、推進湖南高質量發展提供人才保障。     

      (通訊員:李馮)


       

      2023年第二屆全國大學生建設工程計量與支付技能競賽指導教師培訓班開班儀式順利舉行

       

      為積極響應國家關于加強新時代高技能人才隊伍建設決策部署,緊跟住建行業發展趨勢,夯實產教融合基礎,做好2023年第二屆全國大學生建設工程計量與支付技能競賽籌備工作,有效貫徹落實“以賽促教、以賽促學、以賽促建、以賽促評、以賽促改”精神,湖南省建設人力資源協會聯合湖南工程職業技術學院、長沙計支寶信息科技有限公司于7月25日舉辦了2023年第二屆全國大學生建設工程計量與支付技能競賽指導教師培訓班開班儀式,培訓班在湖南工程職業技術學院開展。 

      湖南省建設人力資源協會會長蔣必祥,湖南省建設人力資源協會支部書記、副會長鐘少云,湖南工程職業技術學院黨委委員、副校長陳翼翔,湖南工程職業技術學院工程管理學院副院長何立志,長沙計支寶信息科技有限公司研究院常務副院長成超出席本次開班儀式。來自全國各地多所院校的競賽指導教師和參賽選手通過現場培訓或收看直播教學的方式參加培訓。

      本次培訓班是一次公益性質的競賽指導教師培訓活動,培訓內容包括專題匯報、案例分享、競賽解讀、軟件操作四大板塊,培訓全程在線上進行直播,旨在幫助指導教師更好地了解競賽規則、熟悉競賽內容,更有針對性的指導學生訓練,帶領參賽隊伍科學備賽。此次培訓班針對性強,內容豐富,能讓指導教師進一步加強對競賽情況的了解和認識,汲取競賽實戰經驗,促進技能競賽輔導水平提升,幫助參賽學生在2023年第二屆全國大學生建設工程計量與支付技能競賽中取得更好成績。

      (通訊員 張軻)

       

       

       

      ※會員活動※

       

      高等院校委員會2022年年會在長沙舉行

       


      512日,湖南省建設人力資源協會高等院校委員會2022年年會在湖南信息學院舉行。省建設人力資源協會會長蔣必祥、秘書長張利,有關專家學者、企業代表及省內22所建設類普通高等院校院長(系主任)等60余人參會。省建設人力資源協會咨詢管理委員會、建筑勞務委員會派員到會交流。

      論壇由高等院校委員會秘書長李崢主持。湖南信息學院副校長況守忠到會致辭。

      年會聽取并審議了由高等院校委員會秘書處孫魯霞所作的高等院校委員會2022年工作總結和2023年工作要點,討論了湖南省第十屆大學生結構設計競賽籌備事宜,與會代表提出了許多建設性意見與建

      議。會議決定湖南省第十屆大學生結構設計競賽于7月11日至13日在湖南信息學院舉辦。吉首大學、湖南工程學院分別申請承辦湖南省第十一屆大學生結構設計競賽。

      蔣必祥在會上指出,長期以來,高等院校委員會始終堅持“育人為本、追求卓越”的理念,踐行為黨育人、為國育才的宗旨,以培養中國式現代化所需的住建行業人才為出發點和歸宿,始終注重發揮自身的主體作用、支柱作用、智庫作用,精心打造品牌項目,為促進住建行業健康發展作出了積極貢獻。希望高等院校委員會繼續堅持做好橋梁紐帶,提升服務國家、服務社會、服務行業、服務會員的能力,打造成更加開放共享的協作交流平臺。

       

      (通訊員:李崢)


       

      咨詢管理委員會召開2023年度年會暨建設教育          培訓工作經驗交流研討會

       

      助力住建行業高質量發展,促進協會溝通交流。9月22日上午,湖南省建設人力資源協會咨詢管理委員會2023年度年會暨建設教育培訓工作經驗交流研討會在衡陽召開。

      協會咨詢委員會會員衡陽市建設學校等28個單位60余位代表參加了會議。省建設人力資源協會會長蔣必祥、衡陽市住建局曾良貴副局長、人事科科長黃燕出席會議。會議由協會咨詢管理委員會許廣平主任主持,衡陽市住建局曾良貴副局長在會議上致歡迎詞。

      會議聽取了咨詢管理委員會袁其義秘書長作的2021、2022年的工作總結及2023年工作思路的報告。報告指出咨詢管理委員2023年將圍繞住建中心工作,全面推進“黨建提質、考培提效、管理提能、服務提升”總目標,積極為住建事業加速健康發展貢獻力量。

      會上,衡陽建校、邵陽建校、岳陽市城鄉建設事務中心、永州建校做了典型發言。省建設人力資源協會蔣必祥會長在會上總結發言。他對協會近期工作中大家反映突出的問題進行了解讀,對下半年的建設教育培訓工作安排進行部署。

      會后,組織全體成員前往革命圣地衡東羅榮桓故居,開展“追尋偉人足跡,傳承紅色基因”為主題的黨日活動?;顒訁⒂^了羅榮桓元帥生平業績陳列館和羅榮桓故居,到羅榮桓銅像紀念廣場敬獻花籃。

      通過參觀一段段文字、一幅幅照片、一件件元帥身前使用的實物,大家重溫了羅榮桓元帥的革命故事,深切感受到革命先輩英勇頑強的戰斗精神和偉大的革命情懷。同時,大家深刻地意識到了時代賦予的使命和建設教育工作者的責任和擔當。紛紛表示,作為建設教育培訓行業的管理者和從業者,要以羅榮桓同志為榜樣,學習革命先輩的崇高精神,時刻銘記初心和使命,以飽滿的熱情建功新時代。

      (通訊員:袁其義)

       

      全國綠色建筑產教融合共同體成立

       1013日,全國綠色建筑產教融合共同體成立大會在長沙舉行,來自全國各地的110余家理事單位的200余位嘉賓參加成立大會。

      全國綠色建筑產教融合共同體是由湖南建設投資集團有限責任公司、湖南大學和湖南城建職業技術學院牽頭,聯合行業組織、學校、科研機構、上下游企業等共同組建的,跨區域匯聚產教資源,能夠有效促進產教布局高度匹配、服務高效對接、支撐全行業發展的產教融合新型組織形態。
          湖南省教育廳副廳長王仁祥,湖南省住房和城鄉建設廳二級巡視員吳啟旺,湖南建設投資集團有限責任公司黨委委員、副總經理鄧建英,湖南大學黨委常委、副校長汪衛斌和湖南城建職業技術學院黨委書記朱向軍,黨委副書記、院長王運政,黨委委員、副院長胡六星等出席成立大會。大會由湖南大學土木工程學院黨委書記劉文主持。

       汪衛斌致歡迎辭,對各位領導、專家學者的到來表示熱烈歡迎,闡述了成立全國綠色建筑產教融合共同體的意義,表示將發揮各建設主體作用,推動產教全要素融合,推動跨區域匯聚產教資源,服務建筑行業轉型升級,賦能經濟社會高質量發展。

      王仁祥指出,全國綠色建筑產教融合共同體的成立,為校企深度合作、同向同行注入了新的動力和活力,必將有力提升建筑行業人才培養質量和技術技能水平,省教育廳將積極支持、全力推動共同體的建設。他希望各成員單位共話產教對接,共謀融合發展,共建資源平臺,共育技能人才,共促技術創新,共享發展成果,推動建筑行業圍繞綠色發展轉型升級、實現高質量發展。

        吳啟旺對全國綠色建筑產教融合共同體的成立表示熱烈祝賀,希望各成員單位聚焦產教融合,統籌謀劃、系統推進,推動形成產教良性互動、校企優勢互補發展格局,在服務國家和地方經濟社會發展、助推建筑行業轉型升級、引領建設職業教育高質量發展等方面發揮更大作用、作出更大貢獻。

       鄧建英指出,共同體的成立符合國家“十四五”工業綠色發展規劃的政策要求,符合國家節能減排發展戰略,符合建筑產業轉型升級的需要,是不斷提升人才培養供給側與產業需求側匹配度、促進建筑業高質量發展的創新實踐。湖南建投集團將一如既往與各高校一起培養產業急需的創新型技術技能人才,全面提升建筑業科學化、精細化、智能化水平,為中國式現代化作出新的更大貢獻。

      王運政表示,湖南城建職院將與成員單位一道,共同謀劃全國綠色建筑產教融合共同體的宏偉藍圖,探索現代職業教育體系建設改革新模式,共商產教融合、共話職教未來,促進教育鏈、人才鏈、產業鏈、創新鏈深度融合,為全面建設社會主義現代化國家提供有力人才和技能支撐。

       鄧建英、朱向軍和湖南大學李洪強教授、湖南城市學院劉長輝教授、湖南建設人力資源協會會長蔣必祥共同為全國綠色建筑產教融合共同體亮燈。

       會上,湖南大學城市與建筑創新研究院院長張國強教授介紹了全國綠色建筑產教融合共同體成立背景及籌備工作情況。
          成立大會結束后,新加坡國立大學教授Florence Ling,荷蘭代爾夫特理工大學城市能源中心主任、教授Henk Visscher,黑龍江建筑職業技術學院教授趙研,加拿大工程院院士、安大略理工大學教授Gabriel,湖南大學教授、湖南大學城市與建筑創新研究院副院長李洪強教授等專家學者圍繞“高質量綠色建造創新教育”作了主題演講。
            1013-15日,“亞洲城市2050:高質量建造與可持續城市國際學術會議”在長沙舉行,聚集國內外專家學者聚焦高質量綠色建造、智能建造與建筑工業化等進行研討,并舉行了全國綠色建筑產教融合共同體成立大會、湖南省綠色智能建造教育創新聯盟(籌)籌備工作啟動儀式和湖南省建筑業“走出去”戰略合作聯盟、國家級建筑安全與環境國際聯合研究中心戰略合作協議簽約儀式。

                                             (通訊員:李增輝)

       

      《發展中的建設類高等職業院?!返谒拇尉帉徆ぷ鲿h
      在湖南城建職業技術學院召開

       


      10月17日至18日,《發展中的建設類高等職業院?!返谒拇尉帉徆ぷ鲿h在湖南城建職業技術學院召開。中國建設教育協會理事長劉杰,副理事長王鳳君、褚敏,高職專委會秘書長趙研,中國建筑工業出版社原社長沈元勤,出版社教育教材分社原社長、中國建設教育協會副理事長高延偉,湖南省建設人力資源協會會長蔣必祥,湖南城建職業技術學院黨委書記朱向軍,院黨委副書記、院長王運政,院黨委副書記肖繼軍出席。全國25所建設類高職院校領導、編寫人員以及《發展中的建設類高等職業院?!肪幬瘯貢幑ぷ魅藛T參加。會議由王鳳君主持。

      王運政致歡迎詞,代表學院對參會嘉賓的到來表示熱烈歡迎,感謝中國建設教育協會將本次會議交由我院承辦。他簡要介紹了學院基本情況和發展成就,表示學院將全力做好會務工作,并預祝會議圓滿成功。

       蔣必祥在講話中代表湖南省建設人力資源協會熱烈歡迎來自全國各地的參會嘉賓。他指出,編寫《發展中的建設類高等職業院?!穼μ嵘ㄔO類高職院校辦學水平和服務能力意義重大,并期待該書早日出版。

      劉杰在講話中回顧了《發展中的建設類高等職業院?!肪帉懝ぷ鏖_展情況,部署了下階段的重點工作,并希望各院校再接再厲、善作善成,認真修改完善書稿,系統總結辦學經驗,充分展示發展成就,以史為鑒、開創未來,進一步推動建設職業教育高質量發展。

                                       (供稿:湖南城建職業技術學院)


       

      ※經驗交流※

      高質量培訓課程繼續教育發展的必由之路

       

      黨的二十大認為加強專業人員的繼續教育政策,對于推動人才強國戰略的實施意義重大,同時,依據國家“十四五”規劃的戰略內容,我國人社部、財政部等聯合制定《專業技術人才知識更新工程實施方案》,為深入實施人才強國戰略,加強全國專業技術人才隊伍建設,促進專業技術人才能力素質提升提供了政策支撐,為奪取全面建設社會主義現代化國家新勝利、實現中華民族偉大復興的中國夢提供了有力的人才支撐。

      目前主流的繼續教育方式包括網絡教育、集中式課堂學習、自主學習以及撰寫論文,但這些方法缺乏靈活性和多樣性,導致學習者的積極性不足,進而影響培訓的針對性和實效性。有些學員對學習不夠認真,開啟網絡學習平臺后,并不能專心完成課程,常在工作的同時零星聽講,或者根本不在電腦前認真聽課。此外,一些學員在網絡培訓的考核環節,甚至會讓其他人代替自己參加考試。如此單一和固定的繼續教育模式,往往導致學習僅僅成為一種走過場的形式,難以將所學知識與實際相結合,更不易于在實際工作中得到應用。

      專業技術人員學習途徑多樣,碎片化學習成為了一種主流動趨勢,繼續教育培訓課程如何創新課程設計以適應學習者的需求,做到“小而精”(即制作內容精煉且專注的微課程)、“深而美”(即內容深入且呈現方式吸引人)、“廣而新”(即涵蓋廣泛領域且信息更新迅速。內容上,做到“看起來有趣、學起來有料、練起來有用”,這是課程開發者在設計和實施時應考量的關鍵要素。

      以下是繼續教育培訓課程建設中的幾點心得。

      一是要注重課程定位,充分調研。在課程開發初期,要充分考慮學習者的學習需求,建筑工程類專業技術人員,既有考證的需求,又有工程施工的需求,既要考慮到理論知識的準確性,又要結合施工現場需求指導解決一線實際問題。“實用”是課程的最基本屬性,在實用的基礎上進行調研,要考慮課程是否有市場?學習者基礎如何?設計什么學習內容?要回答這幾個問題就需要課程開發者在開發之前進行充分調研分析,在《超高層工程施工》這門課程開發時就充分考慮了這些需求,與省建設人力資源協會蔣會長、鐘書記進行了深入討論,“限高令”出臺對超高層施工勢必有一定影響,這門課是否有必要,在與協會、企業充分調研的基礎上,得出限高僅針對I城市500米、II城市250米以上進行限制,但在市場需求中100米以上超高層建筑市場還有不少空間,開發這門課程也很有必要。在對學習者進行調研中發現中級職稱的學習者只有部分接觸過超高層建筑或只參與過其中的部分工作,幾乎沒有學習者擔任過超高層項目的主要負責人。至于課程要講哪些內容,就需要深入企業一線去了解,經調研和多次專家研討,經報協會審核,最終才確定課程的內容大綱。從“課程定位→課程調研→課程大綱”就很好的回答了前面的問題。

      二是要注重師資團隊,取長補短。在建筑領域的繼續教育培訓中,師資團隊的質量直接關系到課程的效果。在師資團隊的構建的時候要注意高校與企業之間的優勢互補,高校教師通常掌握最前沿的理論知識,能夠提供深厚的學術支持和研究視角。而企業一線人員則具備實戰經驗,他們對行業現狀和實際操作流程了解透徹。結合這兩方面的專長,可以設計出符合市場需求,既有深度又有廣度的課程。例如,《超高層工程施工》課程就利用教學中的教學設計方法,同時通過國金中心等具體項目案例來展示教學內容,讓學員在實際的項目中學習知識,增強知識的實用性。

      三是要注重設計理念,理實一體。要特別注重教學設計理念的合理運用,《超高層工程施工》課程中就運用最近發展區理論,在基于學習者感興趣的發展區進行教學設計,確保能滿足一般學習者的基礎認知基礎上,增加一部分學習內容。例如:第一課就從長沙的網紅打卡地,開始講超高層建筑,理論聯系實際,既要確保課程內容不僅是知識的呈現,更是現實的反映,還要確保學習者能夠將所學知識應用到實際工作中去。通過引入項目式學習,緊密結合建筑行業的實際需求,確保所教授的每一個理念都能夠與實踐相結合。讓學員參與到真實或模擬的建筑項目中,從項目規劃、設計到施工管理等各個環節,都有機會親身體驗并應用所學知識。這種“做中學”的教學方式,能夠大大提高學員的學習興趣和實際操作能力。

      四是要注重表現形式,有趣有用。為了增強課程的吸引力和實用性,教學形式必須創新和多樣化。但展示的形式并不是一成不變的,需要根據不同的內容進行個性化設計,在教學設計的過程要考慮結構上的理解和實際中的聯系,要充分考慮理論知識和經驗知識的有機結合,在講理論時要聯系實際,在講項目案例時要聯系通用性的理論,將理論具象化、案例通識化,才能讓學習過程具有遷移能力。例如:《超高層工程施工》中講解的結構復雜,角部桁架和伸部桁架難于理解,在設計時要充分利用BIM技術、虛擬現實(VR)等現代教學工具,使復雜的建筑結構變得直觀和易于理解,在講解案例的過程中當講到局部的桁架時就會聯系前面的理論內容進行進一步強化,通過不同情境的理解,學習者對知識的理解就更加深刻。


      1  使用BIM技術解決結構難理解的問題

      2  理論與實際聯系講解示意

       

      五是要注重內容審查,政治正確。在課程制作之前,還要對課程內容進行審查,內容的審查不僅要確保信息的準確性和時效性,還要考慮到文化敏感性和多元化。建筑培訓課程中的實例、圖片、語言和情境都應當經過仔細篩選,確保不會無意中觸及敏感話題或傳遞錯誤信息。尤其是涉及到地圖、國家主要領導人形象、主要言論等,此外,課程內容應當展現對不同文化和背景的尊重,提供一個包容和公正的學習環境。這不僅有助于維護繼續教育培訓單位的品牌形象,也是對學員負責任的表現。

      繼續教育培訓是提升專業技術人員素質和能力的重要途徑,高質量培訓課程,不僅可以滿足學習者對知識的渴望,還能夠提高他們在職場上的競爭力。通過精準定位、深入調研、師資隊伍建設、教學設計理念的創新應用以及多樣化的表現形式,我們能夠開發出既符合市場需求又能激發學習者積極性的課程。感謝湖南省建設人力資源協會給予的課程開發機會,湖南工程職業技術學院在未來的課程建設中,將繼續堅持以學習者為中心,不斷探索與時俱進的教學方法,為建筑行業培養出更多高素質的專業技術人才,為社會主義現代化建設貢獻力量。

       

         (供稿:湖南工程工程職業技術學院工程建設學院 蔡龍)

       

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